Descripción de la oferta de empleo

Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica:Título Universitario de la carrera de Administración, Derecho,
Contabilidad, Ingeniería Industrial y/o afines por la formación profesional. Con colegiatura y habilitación vigente
Experiencia:

General: Mínima de seis (06) años en el sector
público y/o privado.
Específica: Mínima de cinco (05) años, en
actividades afines a las funciones y/o materia del cargo en
el sector público y/o privado.
- Experiencia específica mínima de tres (03) años
desempeñando actividades afines al puesto o cargo en el
nivel mínimo de analista en el sector público y/o privado.
- Experiencia mínima de tres (03) años en el sector público,
en funciones vinculadas al perfil.


Cursos y/o estudios de especialización:

Cursos y/o Programas de Especialización de Gestión Pública y/o
Legislación Laboral y/o Gestión de Recursos Humanos y/o
Derecho Laboral y/o afines (mínimo 120 horas acumuladas).
Número de vacantes: 1
Formación Académica:Título Universitario de la carrera de Administración, Derecho,
Contabilidad, Ingeniería Industrial y/o afines por la formación profesional. Con colegiatura y habilitación vigente
Experiencia:

General: Mínima de seis (06) años en el sector
público y/o privado.
Específica: Mínima de cinco (05) años, en
actividades afines a las funciones y/o materia del cargo en
el sector público y/o privado.
- Experiencia específica mínima de tres (03) años
desempeñando actividades afines al puesto o cargo en el
nivel mínimo de analista en el sector público y/o privado.
- Experiencia mínima de tres (03) años en el sector público,
en funciones vinculadas al perfil.
General: Mínima de seis (06) años en el sector
público y/o privado.
Específica: Mínima de cinco (05) años, en
actividades afines a las funciones y/o materia del cargo en
el sector público y/o privado.
- Experiencia específica mínima de tres (03) años
desempeñando actividades afines al puesto o cargo en el
nivel mínimo de analista en el sector público y/o privado.
- Experiencia mínima de tres (03) años en el sector público,
en funciones vinculadas al perfil.
Cursos y/o estudios de especialización:

Cursos y/o Programas de Especialización de Gestión Pública y/o
Legislación Laboral y/o Gestión de Recursos Humanos y/o
Derecho Laboral y/o afines (mínimo 120 horas acumuladas).
Cursos y/o Programas de Especialización de Gestión Pública y/o
Legislación Laboral y/o Gestión de Recursos Humanos y/o
Derecho Laboral y/o afines (mínimo 120 horas acumuladas).
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio:Av. Elmert Faucett N°3970, Callao.
Remuenración: S/.9,000.00 Soles
Lugar de prestación del servicio:Av. Elmert Faucett N°3970, Callao.
Remuenración: S/.9,000.00 Soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 22 de diciembre de 2025 Hora: de 8:30 am a 4:00 pm
¿Cómo postular? Presentación de la hoja de vida documentada de forma virtuala
través del Correo Electrónico:
[email protected] con el asunto:
N° DE CONVOCATORIA - NOMBRES Y APELLIDOS
- NOMBRE DEL PUESTO AL QUE POSTULA.
Plazo para postular: 22 de diciembre de 2025 Hora: de 8:30 am a 4:00 pm
¿Cómo postular? Presentación de la hoja de vida documentada de forma virtuala
través del Correo Electrónico:
[email protected] con el asunto:
N° DE CONVOCATORIA - NOMBRES Y APELLIDOS
- NOMBRE DEL PUESTO AL QUE POSTULA.
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
Ver aquí Bases (convocatoria completa, cronograma y anexos)
Ver aquí Bases (convocatoria completa, cronograma y anexos)
RECOMENDACIONES para postular
Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.

Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de GOBIERNO REGIONAL DEL CALLAO
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
Consulta AQUÍ los resultados de las convocatorias de GOBIERNO REGIONAL DEL CALLAO